El
supervisor
de
planta
de
una
empresa
de
clase
de
riesgo
5,
sufrió
un
accidente,
el
cual
fue
catalogado
como
de
origen
profesional
por
la
Junta
Regional
de
Calificación
de
Invalidez,
la
cual
le
calificó
una
pérdida
de
capacidad
laboral
del
50.25%,
generando
así
una
pensión
de
invalidez
correspondiente
al
60%
del
ingreso
base
de
liquidación
del
trabajador.
Dicho
ingreso
correspondía
a
$1'250.000,
por
lo
que
él,
de
37
años
y
su
grupo
familiar,
esposa
de
32
años
y
sus
dos
hijos
de
8
y
12
años,
respectivamente,
recibirán
una
mesada
pensional
equivalente
a
$750.000.
El
valor
presente
de
la
renta
vitalicia
que
le
garantice
a
la
empresa
cumplir
con
esta
obligación
pensional
es
de$215'000.000,
dinero
que
la
empresa
tendría
que asumir
por
estar
en
mora
con
el
Sistema
General
de
Riesgos
Profesionales,
en
adición
a
los
costos
de
la
atención
asistencial
del
evento
que
ascendieron
a
$18'500.000
y
el
pago
de
199
días
de
incapacidad
previos
a
la
definición
de
su
estado
de
invalidez
que
tienen
un
costo
de
$4'400.000.
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